Experiencia de 35 años
Metodología basada en estudio de casos.
Actualizado en mis temas.
La dinámica es participativa y activa.
Generar participación en temas actuales.
La experiencia es Recursos Humanos en general.
Las areas de especialidad son: Reclutamiento y selección, nominas, Cultura organizacional, comportamiento organizacional.
Experiencia de 35 años
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Actualizado en mis temas.
La dinámica es participativa y activa.
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Las areas de especialidad son: Reclutamiento y selección, nominas, Cultura organizacional, comportamiento organizacional.